Representante de ventas - División comercial

Con tú como representante comercial, la sucursal funciona todo el año. Entre la venta de neumáticos comerciales, el desarrollo de nuevos clientes y la implementación de estrategias, tus días pasan rápido. No te da miedo ofrecer una experiencia excepcional a los clientes. Tienes en la sangre el servicio al cliente y sabes qué tienes que hacer. Desde 1950, Robert Bernard impulsa su éxito con su experiencia y buen trabajo. Con gerentes cercanos a su equipo, colegas que se ayudan mutuamente y una variedad de talleres en toda Quebec, tienes las herramientas para avanzar con nosotros. Únete a un equipo donde el placer por el trabajo es posible. Eres más que un/a representante. Eres un motor de crecimiento para nuestra clientela comercial.

• Desarrollas y ejecutas estrategias de desarrollo empresarial alineadas con los objetivos organizacionales para tu territorio.
• Identificas el máximo potencial de tu territorio (Montérégie) y pones en marcha un plan de acción estructurado para maximizarlo.
• Aseguras un seguimiento riguroso de tus iniciativas y produces informes regulares sobre tus actividades, tus resultados y los desafíos enfrentados.
• Gestionas eficazmente tu territorio para alcanzar y superar los objetivos de ventas.
• Implementas procesos sólidos de gestión y seguimiento de cuentas de clientes y prospectos.
• Actúas como asesor de confianza, orientando a los clientes hacia los productos y soluciones más adecuados a sus necesidades.
• Presentas claramente los programas de compras y aseguras su correcta comprensión.
• Mantienes actualizados tus conocimientos del mercado y de los productos relacionados con los neumáticos.
• Construyes y mantienes relaciones duraderas con clientes, socios, representantes y fabricantes en tu territorio. ** No solo te ofrecemos un trabajo.**
• Un salario base hasta 90,000$, según experiencia.
• Un plan de bonificación del 25% enfocado en tu rendimiento, que puede superar el 100% del cumplimiento de los objetivos.
• Una verdadera conciliación entre trabajo y vida familiar.
• Seguros colectivos.
• Un plan de pensiones participativo.
• Aumentos anuales para todos los empleados.
• Escala salarial que toma en cuenta el mercado, tu experiencia y tus habilidades.
• Días libres adicionales pagados en Navidad y Año Nuevo.
• Bónuses por referidos.
• Regalos de reconocimiento por años de servicio.
• Descuentos favorables para 2 autos.
• Un programa de apoyo profesional 24 horas al día. ** Solo necesitamos que:**
• Tengas al menos 5 años de experiencia en ventas, idealmente en un contexto B2B.
• Tengas una sólida experiencia en ventas en campo y gestión de territorio.
• Domines el inglés, tanto hablado como escrito, para comunicarte con todos los clientes potenciales y actuales.
• Te destaques por tu experiencia en ventas estratégicas y negociación.
• Demuestres autonomía, liderazgo y un fuerte sentido de responsabilidad.
• Seas reconocido/a por tus habilidades relacionales y tu espíritu de equipo.
• Tengas un agudo sentido de los negocios y una fuerte orientación a resultados.
• Seas estructurado/a, riguroso/a y constante en el seguimiento de tus oportunidades.
• Te sientas cómodo/a con las herramientas tecnológicas (MS Office, CRM, etc.). ** No solo somos un equipo.** Somos una familia con trayectorias diversas. Aprendemos juntos, probamos cosas nuevas, nos equivocamos, retrocedemos para avanzar mejor. ¿Lo que realmente importa? Tener relaciones laborales respetuosas e inclusivas que no se estanquen. Kilómetro a kilómetro, creamos un ambiente sano y estimulante para cada miembro del equipo. Únete a nuestro equipo.